MURCIA, 13 Nov. (EUROPA PRESS) – Coca-Cola generó el pasado año 160 millones de euros, lo que supone un 0,37 por ciento del PIB regional, y un total de 2.608 empleos en la Región de Murcia, la mayor parte indirectos. De esta manera, por cada empleo directo creado, la actividad de Coca-Cola impulsa 143 empleos indirectos, lo que demuestra un fuerte efecto multiplicador en la economía murciana.
Así se desprende del Estudio de Impacto Socioeconómico 2024 elaborado por la consultora independiente Steward Redqueen, el cual cuantifica el impacto directo e indirecto sobre el empleo. Según Beatriz Codes, directora de Comunicación, Asuntos Públicos y Sostenibilidad de la Área sur de Coca-Cola Europacific Partners, «de ese valor que generamos, 7 millones de euros son valor directo en la economía murciana, y 153 millones son el valor a través de la cadena de valor».
El pago en impuestos de esta multinacional supera los 55 millones en las arcas de la Región de Murcia. No obstante, ha puntualizado que «gran parte de ese valor que se genera, el mayor impacto proviene de los clientes». Concretamente, Coca-Cola opera con más de 7.900 clientes de establecimientos repartidos por toda la Región, que incluyen la hostelería y el sector de la alimentación, además de más de 1.700 relacionados con otros canales de ocio, cine y transporte. De esta manera, ha señalado Codes, se generan 149,5 millones de euros de valor añadido en los clientes y 3,5 millones en los proveedores.
Codes también ha hecho referencia al impulso de la resiliencia en la sociedad murciana, recordando los 70 años de trayectoria en la economía de la Región, asesorando a clientes e instituciones y realizando diversas campañas. Como ejemplo, ha mencionado la labor que desempeñaron durante la pandemia, apostando por las cartas digitales y brindando apoyo continuo.
Como empresa global, ha defendido su papel colaborador con el Gobierno regional, el Ayuntamiento de Murcia, ANSE, Ailimpo, la Universidad de Murcia, la UCAM, la Croem y el fomento del fútbol.
Compromiso con la sostenibilidad
En el marco de la estrategia de sostenibilidad, se destacan los objetivos sociales, medioambientales y de buen gobierno por parte de Coca-Cola, así como la colaboración con colectivos necesitados, en particular con mujeres y jóvenes. Esta colaboración ha beneficiado a más de 760 mujeres en su camino hacia el emprendimiento y la empresaria.
En el ámbito medioambiental, se han puesto en marcha dos proyectos clave. En primer lugar, la hostelería #PorElClima, que cuenta con más de 250 bares y restaurantes de la Región adheridos a este programa, impulsado por Coca-Cola y Ecodes, cuyo propósito es promover el ahorro energético, la reducción de emisiones y la mejora en la gestión de residuos en el sector.
El segundo proyecto, denominado Mares Circulares, ha conseguido retirar más de 10 toneladas de residuos en playas, ríos y entornos acuáticos de la Región gracias a la participación de más de 2.200 voluntarios, entre asociaciones, pescadores, estudiantes y ONGs locales. El objetivo es «recoger el 100% de los envases que se ponen en circulación en el mercado, además de evitar la basura marina», ha creado énfasis Codes.
Coca-Cola también ha detallado su impacto socioeconómico a nivel nacional, donde cuenta con 120 nacionalidades, 31 países, 60 lenguas y 42.000 empleados, asegurando que España «es un sistema muy rentable, de los que más genera y aporta al terreno global». De acuerdo a la información aportada, en España se estima un valor añadido de casi 7.000 millones al Estado, con más de 300.000 clientes y un impacto de 0,44 por ciento al PIB nacional.
Opiniones sobre la sostenibilidad
Desde el Ayuntamiento de Murcia, el concejal de Planificación Urbanística, Huerta y Medio Ambiente, Antonio Navarro, ha destacado a Coca-Cola como «modelo de sostenibilidad referente, de compromiso medioambiental por su esfuerzo en reducir residuos promocionando su economía circular y de reciclaje».
Desde la Croem, su presidente Miguel López Abad ha resaltado la importancia de la comunicación entre empresarios y administración, la cual es clave para hacer que Murcia «sea más dinámica», contribuyendo así al fortalecimiento de la industria agroalimentaria que se posiciona como la más potente de toda España.
Estrategia de sostenibilidad
Alejandro García, jefe de Comunicación, Asuntos Públicos y Sostenibilidad de la Región sureste de Coca-Cola Europacific Partners, ha presentado el Informe de Sostenibilidad de España 2024, basado en una estrategia que ha permitido que la multinacional continúe su crecimiento. «Estamos ante una urgencia climática brutal», ha manifestado, señalando la necesidad de que todas las empresas actúen frente a este reto. Coca-Cola ha puesto el foco en la acción contra el cambio climático colaborando con entidades locales e instituciones, integrando esta responsabilidad en cada decisión operativa.
Los puntos clave de esta estrategia apuntan a «escuchar a las entidades, consumidores, transparencia y credibilidad, así como reforzar la relación con los stakeholders y aumentar la confianza». En 2024, pretenden devolver a la naturaleza un total de 5,4 millones de metros cúbicos de agua a través de 12 proyectos ambientales activos en toda España, lo que representa el 188,5 por ciento del agua embotellada ese año.
El objetivo de la empresa es alcanzar cero emisiones netas en 2040 y reducir en un 30 % las emisiones, asegurando que el 100 por ciento de los proveedores utilicen energía eléctrica procedente de fuentes renovables para 2025. En cuanto a los envases, se busca que todos sean reciclables para finales de 2025 y, para 2030, que las botellas no contengan plástico virgen de origen fósil. Asimismo, prevén reducir en un 10 % la cantidad de azúcar en sus bebidas para finales de 2025 en comparación con 2015, buscando que la mitad de las ventas provengan de bebidas bajas en calorías.
García también señaló que «las botellas de cristal son un envase totalmente sostenible que pueden ser reutilizadas hasta 25 veces», subrayando que «no son un capricho para la hostelería, sino un sinónimo de circularidad y sostenibilidad».
Además, la compañía se compromete a «proteger cuencas hidrográficas, garantizar una gestión sostenible del agua y devolver el 100 por cien de agua a la naturaleza», al mismo tiempo que promueven la inclusión y eliminación de desigualdades, proyectando que para 2030, el 45 % de los puestos de trabajo estén ocupados por mujeres.
Por último, el director general de Medio Ambiente de la Comunidad, Juan Antonio Mata, ha advertido que el impacto del cambio climático y la escasez de agua «son realidades que afectan al presente», y que Murcia, debido a su «fuerte» identidad productiva, se encuentra en el centro de este desafío. Por ello, ha hecho hincapié en que la sostenibilidad es «la única vía posible para garantizar el progreso» y que Murcia tiene todo lo necesario para ser un referente en este ámbito.
