TOLEDO, 21 Abr. (EUROPA PRESS) – El presidente de Cecam, Ángel Nicolás, ha afirmado este martes que la patronal regional tiene fijada para este mes una reunión con el Gobierno de Castilla-La Mancha para abordar el «problema» del absentismo. «No sabemos realmente lo que está ocurriendo», ha lamentado.
Así lo ha indicado Nicolás a preguntas de los medios momentos antes de reunirse con la presidenta de la Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa (Cepyme), Ángela de Miguel. «Queremos saber qué está pasando con estas bajas, si es un problema de poca atención médica o de saturación del sistema».
El presidente de los empresarios castellanomanchegos ha apuntado que Cecam ha creado una comisión sobre absentismo y que ha apoyado la creación del Instituto Regional de Seguridad y Salud Laboral para investigar lo que está ocurriendo en los accidentes de trabajo y en la Incapacidad Temporal por Contingencia Común (ITCC), que «tiene un coste económico tremendo en este país que debemos resolver entre todos».
«Si estamos en el ahorro de costes, vamos a ver qué está pasando con la ITCC, porque el accidente de trabajo se puede afrontar ya que existen herramientas para hacerlo, como más prevención por parte de las empresas. Pero la ITCC es el gran agujero negro y no sabemos muy bien lo que está ocurriendo allí, y lo que queremos es saber qué sucede», ha argumentado.
Nicolás ha destacado el «brutal» incremento que ha sufrido el absentismo en los últimos seis años, señalando que se creía que el envejecimiento era la causa principal, cuando «más de un 300 por ciento del aumento de la ITCC se debe a personas entre los 25 y los 65 años, y el 90 por ciento de esas bajas se debe a problemas de salud mental que ni siquiera sabemos si son reales o ficticios».
«Una persona de 25, 30 o 34 años puede alegar tener una crisis de ansiedad, pero el problema radica en que Atención Primaria, que no es especialista en salud mental, no deriva a estos pacientes adecuadamente. Si finalmente se deriva a salud mental, que está absolutamente colapsada, pueden tardar entre seis y diez meses en atender a esa persona», ha apuntado.
Ha afirmado «claramente» que el sistema de salud influye en esta situación, razón por la cual ha defendido que los empresarios «siempre han sostenido» que las mutuas son «un aliado eficaz» en este contexto, y ha cuestionado por qué los sindicatos se niegan «de manera recurrente» a que las mutuas apoyen al sistema de salud.
Finalmente, ante la reciente declaración de CCOO sobre la necesidad de integrar a las mutuas colaboradoras como entidades gestoras de la Seguridad Social, Nicolás ha lamentado que se les pida «que lo hagamos gratis» y que «dedicamos todo nuestro personal a resolver las listas de espera de la Seguridad Social a coste cero».
