
CIUDAD REAL, 9 Dic. (EUROPA PRESS) – El Sindicato Médico de Castilla-La Mancha (CESM-CLM) ha presentado un recurso de impugnación ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha (TSJ-CLM). Esto se produce tras la publicación en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha (DOCM) de unos «servicios mínimos desproporcionados» con motivo de la huelga autonómica del Sescam y a nivel nacional que tendrá lugar del 9 al 12 de diciembre.
A juicio del sindicato, los servicios mínimos «superan ampliamente» los establecidos en huelgas anteriores, como las del 13 de junio y del 3 de octubre, sugiriendo que «igualan o exceden la actividad ordinaria de muchos centros». Se denuncia que «carecen de justificación técnica homogénea, impactan directamente en el contenido esencial del derecho fundamental de huelga, convirtiéndolo en un acto simbólico y prácticamente imposible de ejercer».
En una rueda de prensa, el Sindicato Médico indicó que el recurso «no ha sido una decisión sencilla, pero es necesaria para defender un derecho constitucional que pertenece a todos los trabajadores». Esta huelga ha sido calificada como «una movilización de enorme importancia, motivada por el deterioro progresivo de las condiciones laborales de médicos y facultativos y la necesidad urgente de corregir los déficits estructurales que sufre la sanidad pública».
El principal objetivo de la huelga en el Sescam es la «reactivación inmediata de la carrera profesional», que ha estado suspendida desde 2012. Según el CESM, «Castilla-La Mancha es la única comunidad autónoma de España que no reconoce nuevos grados, lo que supone una discriminación sin precedentes para miles de médicos y facultativos».
Se exige al Gobierno de Castilla-La Mancha que incluya en los presupuestos de 2026 la dotación económica necesaria para desbloquear este derecho, además de un «ajuste real de las plantillas de médicos y facultativos a las necesidades asistenciales» y la «reducción de la sobrecarga asistencial que compromete la salud laboral de los profesionales y la calidad de la atención».
El sindicato también demanda una actualización urgente de la normativa de guardias físicas y localizadas, mejoras en las condiciones del personal residente -garantizando descanso, supervisión adecuada y retribuciones justas-, y el cumplimiento íntegro del Acuerdo de Atención Primaria, así como el refuerzo de la seguridad y prevención de agresiones.
HUELGA NACIONAL
La huelga nacional surge del rechazo unánime al borrador del nuevo Estatuto Marco impulsado por el Ministerio de Sanidad, considerándolo «insuficiente y alejado de la realidad y singularidad del ejercicio médico».
El CESM a nivel nacional reclama un Estatuto Propio que establezca una clasificación profesional adecuada (A1+). Con un mensaje dirigido a la ciudadanía, el sindicato afirma: «la huelga también es por ustedes». De acuerdo a sus palabras, la situación actual es «insostenible»: «plantillas insuficientes, agendas saturadas, tiempos insuficientes para atender con calidad, demoras crecientes y desgaste profesional».
Todo esto repercute directamente en la atención que reciben los pacientes, por lo que alertan que esta huelga no es contra la población, sino en defensa de una sanidad pública «segura, digna y sostenible».
El sindicato solicita a la ciudadanía comprensión y apoyo: «Hoy paramos porque necesitamos que se nos escuche, pero también paramos para poder seguir cuidándoles mañana con el tiempo, la calidad y la humanidad que merecen».
