El consejero de la Presidencia, Luis Miguel González Gago, ha inaugurado en la Facultad de Derecho de Valladolid la segunda edición del curso de formación para el acceso a la bolsa de interinos de Secretaría-Intervención, una acción formativa que permitirá a 1.100 personas prepararse para desempeñar funciones esenciales en los ayuntamientos de Castilla y León. Esta iniciativa subraya el compromiso del Gobierno autonómico con el municipalismo y el fortalecimiento de las administraciones locales.
Fecha: 8 de noviembre de 2025
El desafío de la administración local
Durante el acto inaugural, González Gago enfatizó que “este programa ofrece una respuesta práctica a uno de los principales retos de los ayuntamientos: la falta de secretarios e interventores, figuras imprescindibles para garantizar la legalidad, la transparencia y la eficacia en la gestión municipal”.
El curso, organizado y financiado íntegramente por la Consejería de la Presidencia, ha recibido más de 2.000 solicitudes, de las cuales 1.100 personas han sido seleccionadas para participar en una formación que combina contenidos teóricos y prácticos, desarrollándose simultáneamente en las nueve provincias de la Comunidad. Su objetivo es dotar a los municipios de personal cualificado para cubrir temporalmente los puestos reservados a funcionarios de administración local con habilitación de carácter nacional.
Incremento de plazas y duración del curso
Debido al éxito de la primera edición, las plazas del curso para esta segunda edición se han incrementado en 100. Además de los aspirantes que superen este curso, la bolsa definitiva también incluirá a quienes hayan superado alguna prueba en los procesos selectivos convocados por el Estado, así como a los que cubran las plazas de intervención-tesorería y de secretario de entrada.
La duración del curso será de 130 horas, lo que representa un incremento de 30 horas respecto a la primera edición; de estas, 50 se impartirán de forma online. La parte presencial se realizará durante 16 semanas, los sábados por la mañana en todas las provincias. El proceso de formación culminará con un examen para los candidatos.
La situación actual en Castilla y León
González Gago recordó que actualmente cerca del 42 % de los puestos de Secretaría-Intervención están ocupados por interinos, lo que afecta directamente al funcionamiento de los municipios, ralentiza la tramitación de expedientes y genera inseguridad jurídica. Además, destacó que Castilla y León ha sido pionera en España al implementar un modelo de formación previa y un examen común para acceder a la bolsa de interinos.
Esta acción formativa cumple con el Decreto 36/2022, aprobado por la Junta de Castilla y León, que regula la bolsa de trabajo de Secretaría-Intervención, introduciendo un sistema más transparente y objetivo en los procedimientos de selección. Con este decreto, se garantiza que cada nuevo interino que accede a la bolsa haya superado una preparación homogénea, rigurosa, actualizada y adaptada a las necesidades reales de los municipios, reforzando así la calidad y profesionalidad en la gestión de la administración local.
Resultados y beneficios de la primera edición
Gracias a la primera edición de la bolsa de la Consejería, constituida en septiembre de 2023 y que continuará vigente hasta septiembre de 2026, se han respondido 399 solicitudes de municipios, agrupaciones, mancomunidades, diputaciones provinciales y el Consejo Comarcal del Bierzo. Un total de 777 municipios se han beneficiado directamente de la cobertura interina de estas plazas, lo que representa casi el 35 % de los municipios de Castilla y León.
El consejero subrayó que “este programa consolida una iniciativa eficaz que da estabilidad a los ayuntamientos más pequeños y abre oportunidades de empleo público cualificado a quienes desean desarrollar su carrera profesional en el ámbito local. Con ello, la Junta continúa fortaleciendo los servicios públicos y asegurando que ningún municipio carezca del apoyo técnico y jurídico necesario para su gestión diaria”.
Reivindicación al Estado
Además, González Gago volvió a solicitar que el Estado asuma plenamente su responsabilidad en la organización de las oposiciones de secretarios, interventores y tesoreros de administración local, para garantizar una cobertura estable de estas plazas mediante funcionarios de carrera. Instó a que las pruebas se celebren en al menos una ciudad de Castilla y León, como ha sido habitual en convocatorias anteriores, y mencionó que resulta sorprendente la reciente decisión del Estado de delegar la gestión de oposiciones en las comunidades autónomas, lo cual considera una clara dejación de funciones.
El consejero finalizó su intervención pidiendo al Gobierno de España que “esta situación no vuelva a producirse en ninguna próxima convocatoria, para que todos los opositores puedan acceder a las plazas en condiciones de igualdad, tal y como ha sido hasta este año”.
