BARCELONA, 3 Dic. (EUROPA PRESS) – UGT de Catalunya y la patronal de la hostelería han alcanzado un preacuerdo para firmar el nuevo convenio del sector en Catalunya, informa el sindicato en un comunicado este miércoles.
Características del Preacuerdo
El pacto permite la posibilidad de acumular el día de descanso semanal en periodos de hasta cuatro meses para el personal fijo-discontinuo, así como una indemnización de 14 días por año trabajado cuando finalicen los contratos.
Nuevos Permisos y Reducción de Jornada
También incorpora nuevos permisos retribuidos por causas de fuerza mayor; si el descanso semanal coincide con un festivo no recuperable, el descanso se debe hacer otro día. Además, se reduce la jornada laboral en 8 horas anuales a partir de 2026, lo que incrementará las vacaciones hasta 31 días al año.
Aumento Salarial
Se contempla un incremento salarial del 13% hasta 2028, con un 4% más en 2025, 2026 y 2027, y un 3% en 2028.
Compromiso Futuro
Además, se incorpora el compromiso de analizar la situación del sector durante la vigencia del convenio para explorar posibles acuerdos futuros.
